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终于听到想听的部分了，林嘉树精神一振，赶紧追问：“啊？沈总也来过这里吗？”
赵程毫无阻滞地给他翻了个大白眼，没好气地说：“你别装了，你根本就是故意来套我话的吧？”
林嘉树没想到这就被识破了，“嘿嘿”一笑：“赵老师不愧是你！你怎么知道呀。”
赵程哼笑一声，移开目光：“我对你态度这么差，你还上赶着要跟我一起，如果不是别有所图就是受虐狂。至于图什么，大概也和沈总有关系吧。”
“不过，”赵程皱眉，“你怎么不自己去问沈总？他本人知道的难道不比我一个外人详细。”
林嘉树摸了摸流到鼻尖的汗，实话实说：“因为沈慎他和我说的时候，总是会轻描淡写地带过。”
但事实上这里的每一步都不会轻松。
赵程耸肩，无语道：“行吧。诶不对，我怎么感觉自己是路边的狗被你踹了一脚？”
林嘉树：“0.0？”
赵程稍微想了想，就开始和林嘉树说他知道的一些事情。
比如一开始沈慎的几个叔叔就没打算把沈氏还给他，满口都是他应该以学业为重，经营公司的事情不用他操心。
沈慎上了大学之后想来实习都不让。
彼时沈氏正面临着企业转型的风口，他们生产研发中心的员工因为高层意见分歧而随时有可能被原地裁员。
一部分人认为沈慎父母的初衷是研发新药，这是沈氏的根基，断不能忘本；而另一部分，也就是以沈慎几位叔叔为首的一群人则认为，企业并不需要这么庞大的生产部门，更应该走到供应链的上游去，加强管理职能，有的是小企业接外包生产，每年的生产维护费用是多大的一笔钱啊。
况且研发的成本、时间投入和收益明显不成正比，沈氏只要保持住现在势头，再开拓市场的广度就足够了。
两拨人吵得不可开交，但也因为这个当口，沈慎钻了空子，偷偷来他们研发中心实习了。
最开始大家对沈慎的观感和今天看见林嘉树要来时别无二致。
首先这专业就不对口啊，研发中心的好歹都是学化学的，你一个学经济学管理的来干嘛？
除了洗管子大家也不敢让他干别的啊。
那时候赵程也是新来的，初生牛犊不怕虎，直接当着一堆人的面问沈慎：“喂，你是什么想不开的关系户，要到这里来？”
沈慎只是轻飘飘地看了他一眼，道：“我想得挺开的。”
当时赵程的感觉就是浑身不爽，心想迟早要让这种莫名其妙的关系户滚出去。
可还没等到想办法让沈慎离开，他们就收到了上面的裁员通知。
大家人人自危，也没空理什么空降不空降的关系户了。
笑话，可能明天就失业了：）
于是沈慎就开始光明正大地在各个实验室到处跑，因为根本没人有时间管他。
就在研发部的老领导准备和总部领导讨论这样大规模裁员是否真的可以立刻实施的时候，沈慎带着他做好的方案推开了会议室的门。
赵程一脸憧憬地说：“那一刻简直就是天神下凡。”
林嘉树想象了一下那个画面，好奇地问：“沈慎提了什么方案？”
“就是现在你看到，我们这里保留一个研发中心，”赵程回答，语气里不无敬佩，“而大部分人都搬走了。”
“搬去哪里？”
“这个就是沈总方案里最精彩的部分。”赵程叹服，“他拿了一份政-->>